Carrière
Rejoignez Neemba
Notre vision est de créer un environnement où l’apprentissage est continu et dynamique. Chez Neemba, le potentiel est célébré, encouragé et élevé au rang de priorité. Nous croyons en la force de la diversité et en l’impact positif du développement professionnel.
Rejoignez-nous
Publié le
02/07/2024
- Assurer l’assistance auprès des utilisateurs, leur fournir une expérience satisfaisante en termes de service et de performance (résolution d’incidents et des demandes des utilisateurs, rédaction de procédures…) ;
- Être garant du suivi et de la conformité du parc informatique;
- Assurer la disponibilité et la performance du SI;
- Conseiller et former les utilisateurs : dotations, logiciels et la cybersécurité, respect de la charte informatique et de la politique de sécurité;
- Sécurité : administrations des comptes utilisateurs et ordinateurs, gestion des incidents
- Parc Informatique : Suivi de l’inventaire et en assurer la conformité.
- Maintien en condition opérationnel : Supervision des équipements informatique, sauvegarde et gestion des incidents.
- Dakar
- Sénégal
- Contrat à durée indéterminée
Publié le
02/07/2024
Le Référent Technique est responsable du soutien technique aux opérationnels atelier ainsi que de la montée en compétences des effectifs productifs , et ce dans le but d’améliorer la satisfaction des clients et les performances de l’atelier.
- Dakar
- Sénégal
- Contrat à durée indéterminée
Publié le
02/07/2024
|
- Nouakchott
- Mauritanie
- Contrat à durée déterminée
Publié le
02/07/2024
Le stagiaire Achats H/F aura pour principales missions:
- Traiter des données fournisseurs
- Archiver des documents
- Scanner de documents (Proforma, bons de commande, bordereau de livraison)
- Assurer le contact fournisseurs
- Participer aux échanges entre services
- Assurer la transmission de documents
- Divers
- Ouagadougou
- Burkina Faso
- Convention de stage
Publié le
02/07/2024
JA DELMAS NETWORK: BRAND NEW SINCE 1853 !
We have been a Caterpillar Dealer for nearly 90 years.
We are proud of this successful and unique partnership started in April 1932 and thank all our customers for their loyalty.
With a powerful African anchor, since the middle of the 19th century, the company has developed commercial activities between Bordeaux and West Africa.
JA Delmas today is a network of more than 2200 people throughout 11 countries: Benin, Burkina Faso, Cote d’Ivoire, Gambia, Guinea, Guinea Bissau, Mali, Mauritania, Niger, Senegal & Togo.
Providing first class experience experience and satisfaction to our client is our primary objective.
As such, JA Delmas Network is recruiting within its Product Support Department a
SENIOR MAINTENANCE TECHNICIAN
FLUENT CHINESE
Based in West Africa – Rotation Scheme
Scope of work :
As Senior Maintenance Technician and first point of contact of the client on site, you will be responsible for conducting preventing and curative maintenance of machinery equipment on site.
You will assist repair mechanics and technicians in the diagnosis/troubleshooting and repair of equipment failures.
Responsibilities :
Technical
- Conduct periodic inspections on machines under you supervision
- Perform preventive maintenance of the machines
- Perform specific diagnostics and troubleshooting of machines failures using documentation, measurement tools, …
- Assist in the repairs of the machines.
Non Technical
- Ensure work duties are conducted in a safe and clean manner and environment
-
Complete regular and appropriate service reports :
- Monitoring maintenance
- Necessary parts list
- Repairs
- Preparation
- Hours of a breakdown
- Breakdown repair time
- Failure Analysis when required
- …
- Observe and enforce safety rules specific to the site.
- Liaise regularly with Corporate Technical Managers, Technical Communicators and Aftermarket sales Representatives
Tutoring
- Perform continuous tutoring and mentoring of junior staff when needed
- Site minier / chantier
- Réseau JA DELMAS
- Contrat à durée indéterminée
Devenez Neembers
Pourquoi travailler avec nous ?
Développement Professionnel
Chez Neemba, nous croyons fermement que le succès de notre Groupe repose sur l’épanouissement de nos employés. C’est pourquoi nous nous engageons à investir dans votre développement professionnel à travers des programmes de formation continus et innovants.
Diversité et Inclusion
Nous célébrons la diversité et nous nous efforçons de créer un environnement inclusif où chacun peut apporter sa contribution unique. Chez Neemba, chaque voix compte et nous travaillons ensemble pour bâtir un avenir où la diversité est notre force.
Un parcours exemplaire
Mamadou Lô
Dix ans de carrière (2013-2023), deux continents, six pays, six postes: De l’énergie au management général, une ascension dynamique au sein du groupe.
Au cours des dix dernières années, la carrière professionnelle de Mamadou Lo au sein du groupe a été caractérisée par une variété de rôles et une présence dans de nombreuses régions, ce qui témoigne de sa transition réussie du secteur de l’énergie à celui de la gestion
générale, ainsi que de son expérience internationale significative.


Le programme Graduate
Depuis 2009, nous avons développé le Programme Graduate à l’attention de nos jeunes ingénieurs.
Ce cursus de formation, rémunéré et d’une durée de 8 à 12 mois, a pour objectif de former les futurs interlocuteurs privilégiés de nos clients en Afrique.
Promouvoir nos produits et services, suivre et optimiser le service après-vente, telles sont les compétences qui sont acquises lors de cette formation articulée autour de cours théoriques, techniques et généralistes, complétés d’une mise en pratique au cours de missions en Afrique de l’Ouest.
Forts de ce succès, nous avons décidé d’élargir le périmètre du Programme Graduate afin de recruter nos futurs managers pour l’ensemble de notre réseau africain dans 7 domaines clé : Commercial, Commercial après-vente, Logistique, Ingénierie technique, Audit, Ressources humaines, Informatique